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Direito do Empregado
Atuamos com excelência para pessoas físicas e jurídicas, com o intuito de assegurar uma justa aplicação dos Direitos Trabalhistas a cada caso nos apresentados. E como empregado, você possui uma série de direitos garantidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e pela Constituição Federal. Caso esses direitos sejam violados, nossa equipe está pronta para representá-lo com seriedade e eficiência.
Garanta seus direitos com apoio especializado
Seja para resolver um conflito já existente ou apenas para entender melhor o que lhe é devido, contar com apoio jurídico especializado faz toda a diferença. É possível buscar soluções extrajudiciais (acordos) ou processuais, sempre com foco em trazer resultados rápidos e satisfatórios para o empregado.
Serviços:
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Rescisão Indireta
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Quando o empregador comete faltas graves, permitindo ao empregado rescindir o contrato e manter os mesmos direitos de uma demissão sem justa causa.
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Cálculo e Cobrança de Horas Extras
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Revisão da jornada de trabalho, com análise de pagamentos indevidos e busca pelo valor correto das horas extras.
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Assédio Moral ou Sexual no Trabalho
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Representação judicial e extrajudicial em casos de humilhação, discriminação ou constrangimento no ambiente de trabalho.
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Verbas Rescisórias e Salários Atrasados
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Conferência e cobrança das verbas devidas em caso de demissão ou atraso nos pagamentos.
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FGTS Não Recolhido
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Ações para garantir o depósito correto do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço.
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Revisão de Adicional Noturno e Periculosidade
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Verificação de valores pagos em situações de trabalho noturno ou em atividades perigosas.
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Reintegração de Emprego
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Defesa de empregados com estabilidade no emprego (gestantes, CIPA, acidentados), buscando a reintegração em caso de demissão indevida.
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Férias e 13º Salário Não Pagos
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Reclamações trabalhistas para garantir o pagamento integral ou proporcional dos direitos.
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Acidente de Trabalho e Doenças Ocupacionais
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Busca por indenizações e estabilidade no emprego para trabalhadores afastados por acidentes ou doenças decorrentes do trabalho.
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Acordos Extrajudiciais
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Mediação e negociação de acordos favoráveis para evitar longas disputas judiciais.
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Seus direitos foram violados no trabalho?
Entre em contato agora para uma consulta com nossos advogados especializados e garanta a justiça que você merece.
Direito Trabalhista
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Defesa em reclamações trabalhistas individuais e coletivas (ajuizadas por empregados ou pelo sindicato profissional);
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Revisão legal de salários e benefícios
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Acidentes do trabalho, doenças Ocupacionais e Transtornos Mentais no Trabalho
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Adicionais de Insalubridade, Periculosidade e Noturno
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Ação para reverter demissão por justa causa.
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Acúmulo e desvio de função
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Equiparação salarial
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Recebimento de verbas trabalhistas não quitadas